Praktische informatie
Opleider
BenderContactpersoon
Bender OpleidingenE-mailadres
cursussen@bendergroep.nlTelefoonnummer
030-7670016Data
04-02-201927-05-2019
Locatie
UtrechtTijdsinvestering
1 dagKosten
350,00Boete en Participatiewet
De Participatiewet kent vele verplichtingen, waaronder het opleggen van een boete bij overtreding van de inlichtingenverplichting. De Centrale Raad van Beroep heeft in een aantal uitspraken de basis gelegd voor een aanzienlijke wetswijziging. Tijdens deze cursus lichten we het nieuwe regime uitgebreid toe en besteden we aandacht aan de procedurele en organisatorische aspecten van het boetetraject. Na afloop van de cursus kun je de nieuwe wet- en regelgeving op de juiste manier toepassen.
Wie ben je?
Je bent als medewerker betrokken bij het beoordelen van bestuurlijke boetes en/of betrokken bij het boetetraject zoals bijvoorbeeld klantmanager, kwaliteitsmedewerker, medewerker bezwaar en beroep.
Wat krijg je?
Onderwerpen die aan de orde komen zijn:
- De wettelijke regels, zoals artikel 18a PW en het Boetebesluit;
- criteria als opzet, grove schuld en (verminderde) verwijtbaarheid;
- wat is het benadelingsbedrag en de maximum boetes;
- het begrip en gevolg van ‘fictieve draagkracht’ bij een minimum inkomen;
- dringende redenen;
- de lichte en de zware boeteprocedure;
- cautie, zwijgrecht en de inlichtingenplicht;
- relevante jurisprudentie.
Vanzelfsprekend lichten we de boete in de Participatiewet nader toe aan de hand van praktijkvoorbeelden. Daarnaast nodigen wij jou uit om vooraf casuïstiek in te brengen.
Leerdoelen
Wat leer je?
Na afloop van deze cursus heb je kennis van en inzicht in het boetetraject. Je leert een overtreding van de inlichtingenverplichting te beoordelen, de hoogte van een boete correct te berekenen en de inhoudelijke, procedurele en organisatorische eisen kennen van een boetetraject.
Soort opleiding
Soort inschrijving
Taken
Niet van toepassing Afspreken van doel- en actiebepalingen
Niet van toepassing Evalueren
Niet van toepassing Bewaken van afspraken
Niet van toepassing Uitvoering
Niet van toepassing Handhaven
Niet van toepassing Bijdrage aan beheer en beleid van de organisatie
Niet van toepassing Het voeren van een intakegesprek
Niet van toepassing In beeld brengen van de vraag en (persoonlijke) situatie
Niet van toepassing Rapporteren
Niet van toepassing Eigen deskundigheid bevorderen
Kennisgebieden
Niet van toepassing Wet- en regelgeving
Niet van toepassing Integrale dienstverlening
Niet van toepassing Begeleiding/vorm
Competenties
Niet van toepassing Evalueren en aanpassen
Niet van toepassing Integriteit
Niet van toepassing Methodisch werken
Niet van toepassing Coachen
Niet van toepassing Communiceren
Niet van toepassing Inlevingsvermogen
Niet van toepassing Analytisch vermogen
Niet van toepassing Regisseren
Niet van toepassing Zelfstandigheid
Niet van toepassing Resultaatgericht
Niet van toepassing Zelfreflectie
Niet van toepassing Organisatiesensitiveit
Niet van toepassing Plannen en organiseren
Niet van toepassing Creativiteit
Niet van toepassing Flexibiliteit
Niet van toepassing Lerende houding
Niet van toepassing Netwerken en samenwerken